El marketing y la gestión participativa: un reto para las organizaciones del siglo XXI

Description

Las líneas teóricas de la economía de la empresa para el siglo XXI va a estar marcadas por integración de sus campos de conocimiento. Los estudios integrales se plantean como un reto para el próximo milenio. El trabajo que presentamos quiere abarcar los aspectos fundamentales en los que confluyen dos campos, el marketing y los recursos humanos. Nuestra intención es mostrar la sinergía que puede producirse cuando se compatibilizan las políticas e los instrumentos de uno y otro campo en el ámbito concreto de la gestión participativa.

Abstract

Theoric economic lines of companies in XXI century are going to be followed by the integration of their knowledge 's filds. Integral studies Will be a challenge in next century. The work we present wants to show main principles in wich Marketing and Human Resources are foint. Our pursose is to demonstrte the sinergie that can be produced when differents politics, tecniques and instruments are compatible, in the participation management.

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